Депеша  Сектора за људске ресурсе, којим се и даље препоручује свим руководиоцима да у свим ситуацијама у којима на основу њихове процене процес рада дозвољава, запосленима омогуће да послове и задатке свог радног места обављају од куће, а најдуже до 5.1.2021. године.