Godišnji intervju sa predsedavajućim NSP Velimirom Lukićem
Nakon nemilog događaja u Novom Sadu kada je prebijen naš kolega, NSP je tražio hitan sastanak sa predstavnicima ministarstva pravde na kome će prisustvovati i ministar unutrašnjih poslova. Jedina tema će biti pooštravanje kaznene politike u ovakvim slučajevima jer drugog rešenja ne vidimo a ne želimo više da izigravamo mete za obesne pojedince kojih je sve više. Žandarm Boris Jevrosimov nakon napada
U 2016. godini zabeleženo oko 2.000 napada na policijske službenikeMinistar je najavio za 2017. godinu značajniju nabavku opreme i sredstava za rad - Nakon stalnog pritiska na poslodavca da se završi sa opremanjem policijskih službenika koje je započeto pretprošle godine na red su došli žandarmerija, granična policija, IJP, UKP, JZO... naglasio bih da opremanje ovih jedinica neće biti simbolično nego će biti isporučene kompletno nove uniforme sa zaštitnom opremom. Nama je kao sindikatu veoma interesantan podatak da će policajci dobiti zaštitnu opremu koja će im omogućiti bezbednije obavljanje zadataka. Jasno je da je to jedan od načina koji će pomoći da se broj napada na policajce o kome smo malopre pričali u solidnoj meri smanji. Dobra vest je da ćemo napokon dobiti značajniji kontigent patrolnih vozila za obavljanje službenih zadataka (predviđeno je za 2017. godinu 1.200 patrolnih vozila) 50 novih vozila MUP-aDa li je prepoznat problem policijskih službenika kojima je oružje ili oprema na lično zaduženje ostala na KIM? - Ovaj problem nije rešavan godinama ali u 2016. godini nakon više sastanaka sa radnom grupom ministarstva zauzet je stav da se neće utvrđivati materijalna odgovornost i da svi policijski službenici mogu da ostvare pravo na penziju i otpremninu. Na našem sajtu smo imali i anketu u kojoj se više od 95% posetilaca izjasnilo da nemamo dovoljan broj zaposlenih policijskih službenika - Slažem se da u MUP-u nema dovoljno policijskih službenika ali očekuje se novo zapošljavanje oko 400 svršenih policijskih službenika početkom 2017. godine (12 i 13 klasa COPO), dok je prijem u 2017. godini bio raspisan za određene policijske uprave što će malo poboljšati stanje. Nezavisni sindikat policije je ove godine osnovao desetine novih sindikalnih grupa širom Srbije Jedini smo sindikat kome je broj članova porastao. Napomenuo bih da je posle kratkotrajne stagnacije po pitanju broja članova sindikata u poslednje vreme došlo do značajnijeg povećanja članstva. To potvrđuje i zvanična statistika i broj novoosnovanih sindikalnih grupa koja pokazuje da je NSP jedini kome je broj članova porastao. Osnovali smo nove SG u Beogradu, Novom Pazaru, Kragujevcu, Uvcu, Tutinu, Ubu, Loznici... Takođe smo otvorili i nove kancelarije u Nišu, Priboju, Kuli, Kraljevu, Boru, Novom Pazaru, kao i više kancelarija u Beogradu… Zamolio bih kolege da mi ne zamere što ovom prilikom nisam spomenuo sve osnovane SG jer u NSP trenutno deluje preko 300 SG. Prošlog maja otvorena kancelarija NSP u bazi Žandarmerije u Rakovici U prošlosti smo imali probleme u saradnji sa poslodavcem. Nije u pitanju bio samo sukob mišljenja nego i je i sam sindikalizam u MUP-u bio nepoželjan. Čini se da je danas taj odnos prilično bolji? Verujem da smo se kao reprezentativni sindikat izborili za poštovanje i status ravnopravnog partnera poslodavcu što se može videti kroz angažovanje naših aktivista u izradi svih podzakonskih akata koje donosi poslodavac. Svakog desetog u mesecu održavaju se zvanični sastanci sa predstavnicima poslodavca na kojima se rešavaju problemi zaposlenih a u 2016. godini pored više sastanaka sa ministrom Stefanovićem imali smo prilike da razgovaramo i sa predsednikom Vlade Aleksandrom Vučićem... Ovi podaci su možda dovoljan pokazatelj da smo u dobrom odnosu sa poslodavcem i da uživamo status ravnopravnog partnera kako sam već rekao. Pojedinci nam zameraju na takvom statusu i tvrde da smo u odnosu na raniji period otišli u drugu krajnost, verujući da smo nemoćni da bilo šta ozbiljnije rešimo i da praktično samo statiramo u celoj priči Podsećam da prvih deset godina nismo bili ni priznati, praktično nam je zabranjeno delovanje. Kasnije su ti odnosi sa poslodavcem bili bolji ali je itekako bilo problema pogotovo na lokalnom nivou. Bilo je pretnji i ucena velikom broju naših aktivista. Mnogi nisu smeli da ni da se izjasne kao članovi sindikata a zamislite u kakvoj su tek poziciji bili funkcioneri koji su morali da se bave poslom za koje su ih članovi izabrali!? Pojedina pitanja koja smo rešili u poslednje vreme za stolom, nekada smo rešavali ili bar pokušavali da rešimo štrajkovima jer drugog načina nije bilo, tačnije poslodavac nije imao sluha za situaciju u kojoj smo se nalazili. Recite mi šta je bolje ulica ili pregovori? Treba imati u vidu i činjenicu da na određen broj problema ne možemo nikako da utičemo jer jednostavno nemamo zakonsku podlogu za tako nešto. Ali zato gde god možemo i imamo pravo sarađujemo ravnopravno sa poslodavcem, kako sam već rekao, i ne vidim razlog šta je tu loše ako je problem time rešen.25.jula 2016. proslavljen je 25. rođendan NSP
Velika čast a još i veća odgovornost je biti predsedavajući predsedništva koja je proslavila 25 godina postojanja. Biću slobodan da uporedim našu organizaciju sa drugim sindikalnim organizacijama u MUP-u i van njega gde samo činjenica da delujemo četvrt veka uz stalni uspon, dovoljno govori o kakvoj se ozbiljnoj organizaciji radi. Ministar Stefanović na proslavi 25. rođendana NSP
Osvrnuo bih se na malopređašnju temu gde sam rekao da su naši osnivači prvih 10 godina praktično radili u ilegali gde je njihov rad bio zabranjivan. Gde je danas NSP pored ostalog pokazuje i činjenica da smo na prošlogodišnjoj proslavi velikog jubileja ugostili ministra i visoke funkcionere MUP-a. Naše gostoprimstvo i uopšte dobar odnos sa poslodavcem ne znači da smo slabi niti da sedimo skrštenih ruku i čekamo direktive iz kabineta. Poruka članovima NSP i onima koji eventualno razmišljaju da se učlane - Želeo bih ovom prilikom pre svega da se zahvalim članovima koji su nam ostali privrženi do sada. Mi smo jedini sindikat kome je članstvo povećano prošle godine. Jasno je da su kolege prepoznale naše zalaganje za opšte dobro i da nije slučajno što su i pored raznih problema i nekada opravdanih kritika ostali su u Nezavisnom sindikatu policije. Što se tiče onih koji razmišljaju da se učlane, možda će im odgovori na današnja pitanja najbolje pokazati šta i koliko radimo iako je to samo deo priče. Nismo pomenuli rad Humanitarnog fonda koji pomaže članovima i njihovim porodicama. Tu je i pitanje socijalizacije koje ne treba zanemariti a na koje sindikat posebno obraća pažnju. Više 600 kolega je učestvovalo na 5. sportskim igrama NSP - Tara 2016Dobar odnos sa poslodavcem ne znači da smo slabi niti da sedimo skrštenih ruku i čekamo direktive iz kabineta Tokom cele godine organizujemo veliki broj manifestacija na kojima članovi imaju priliku da se druže i bolje upoznaju. Kao kruna takvih događaja su sportske igre u organizaciji Centrale sindikata na koje smo posebno ponosni a na kojima učestvuje više stotina članova širom Srbije. Zato pozivam sve kolege da nam se pridruže i da zajedno gradimo bolji status za svakog radnika MUP-a.Odbor za medije i marketing NSP Petar Radojičić Branislav Jovanović