24.03.2019

Број чланова

Број чланова НСП 20.072

Script selection

ћирилица | latinica
ДОБРОДОШЛИ НА САЈТ НЕЗАВИСНОГ СИНДИКАТА ПОЛИЦИЈЕ

ПСС обмањује запослене, највећи број полицајаца и ватрогасаца добиће повећање од приближно девет одсто

4. јануара 2019.

Полицијски синдикат Србије наставља да обмањује запослене у Министарству унутрашњих послова изношењем нових неистинитих тврдњи да је нови систем зарада запоставио полицајце и ватрогасце са средњом стручном спремом, јер неће бити линеарног повећања плата. То апсолутно није тачно, јер ће највећи број људи из те категорије добити повећање од приближно девет процената, колико би заправо добили и у случају једнаког повећања зарада свима. Само мањи број руководилаца добиће веће повећање, управо због дугогодишње неправде и неадекватног вредновања појединих послова, на које су указивали и многи запослени.

Управо због тих замерки Министарство унутрашњих послова приступило је реформи система плата како би се неке од уочених нелогичности исправиле и како би се направио праведнији систем обрачуна. У свему томе водили смо рачуна да се не оштете запослени, који нису криви због пређашњег стања, па смо пронашли решење у коме ће свима, који остају на истим или сличним пословима, бити повећане плате.

Занимљиво је да Полицијском синдикату Србије није сметао досадашњи систем плата, који је био без икаквог критеријума и препун неправедности. Нису се бунили што је рецимо документалиста у појединим организационим јединицама, који се бави разврставањем поште и предмета, имао дупло већу плату од полицајца. То што је неко ко ради административне послове имао већи коефицијент одговорности и сложености послова од полицајца, ватрогасаца, па чак и начелника полицијских управа и станица, није био довољан разлог да се поједини синдикални представници побуне. У таквом неправедном систему плата, линеарно увећање у висини девет одсто свим запосленима, довело би до још већих неправедности.

Интересантно је и како ПСС мења мишљења, зависно од интереса које заступају, а који свакако нису интереси запослених. Ни то што смо више пута недвосмислено и чињенично демантовали њихове неистините тврдње, није их спречило да наставе са пласирањем нових.

Подсећамо, да су они најпре истицали да је реформа плата добро замишљена и хвалили исту на презентацијама, уз велику резерву да је превише оптимистична и да ће се тешко реализовати. Затим су истицали да ће се плате запослених у Министарству решавати у оквиру системског закона о платама у јавном сектору и да ће бити мање за 10.000 динара. Kада је Министарство унутрашњих послова, уз огромно залагање министра Стефановића, успело да спроведе свој систем плата, независно од државне управе, штитећи све запослене, појединци су износили нетачне тврдње да ће запослени добити мање плате, јер им је коефицијент у решењу мањи од претходног коефицијента. Такође су тврдили да ће и пензије самим тим бити умањене. Апсолутно ништа од тога није било тачно.

Министарство је поносно што је спроведена реформа у којој су послови праведније извредновани, где ниједном запосленом није смањена плата већ напротив, сви добијају повећање од 3 до 17 одсто, посебно уважавајући послове полицајаца, ватрогасца и осталих запослених на полицијским пословима, где смо успели да задржимо тренд повећања плата.

Министарство унутрашњих послова ће наставити да се бори за боље услове рада свих запослених и још бољи материјални статус. Према запосленима ће увек имати отворену комуникацију, а сва ваша питања и недоумице можете директно решавати у комуникацији са надлежним организационим јединицама.

ИЗВОР: МУП.ГОВ.РС

Корисни линкови